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札幌市マスク平手打ち女教師の小学校は白石区どこ?勤務態度や評判も調査!

投稿日:2022年7月19日 更新日:

札幌市マスク平手打ち女教師の小学校は白石区どこ?

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札幌市内の小学校の50代の女性教諭が、マスクを外して大声で話していた児童の頬を平手打ちしたと報道されました。

体罰に厳しくなった今の時代に、これはまずいですね。

最近また増えてきたコロナ感染者の数も気になるところだし、思わず手が出てしまったということでしょうが、暴力はいけません。

この女性教師の小学校はどこなのか?評判や勤務態度なども調査しました。

 

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マスクせず"大声で会話"児童を平手打ち !深く反省も50代女性教諭を戒告処分

 

札幌市の女性教諭は2022年3月17日に、教室でマスクを外して大声で話しかけていた男子児童に注意しましたが、大声で反論され、平手でほほを叩いてしまいました。女性教師は何度か注意しましたが、児童は聞かなかったそうです。

 

男子生徒の反論とは、どんな言葉だったのでしょうか?

  • マスクなんて意味ない
  • 先生には関係ない
  • コロナになったっていい
  • もうコロナは終息した
  • 親に外していいと言われた

こんな感じでしょうか。

 

時期は3月17日で、北海道のるまん延防止等重点措置の期間中で日常生活において、

  • 「三つの密(密閉・密集・密接)」の回避
  • 「人と人との距離の確保」
  • 「マスクの着用」
  • 「手指消毒」
  • 「換気」

はじめとした基本的な感染防止対策を徹底することが要請されていました。

3月17日はまん延防止等重点措置の期間が解除される3月21日の直前で、学校の教師もナーバスになっている時期でしょうか。

 

でも、平手打ちはいけませんね。暴力を受けた児童はトラウマなどの精神的なストレスも抱えてしまいます。親御さんは心配でしょうね。この教師がいる小学校などが気になります。

 

 

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札幌市マスク平手打ち女教師の小学校は白石区どこ?勤務態度や評判も調査!

 

この女性教師は50代で、札幌市の白石区の小学校に勤務ということです。札幌市の白石区ということで、小学校は特定できるかと調査しましたが、白石区内には22校も小学校があることが分かりました。

  • 東橋小学校
  • 白石小学校
  • 上白石小学校
  • 大谷地小学校
  • 本郷小学校
  • 南郷小学校
  • 本通小学校
  • 東札幌小学校
  • 北郷小学校
  • 東白石小学校
  • 北白石小学校
  • 西白石小学校
  • 北都小学校
  • 幌東小学校
  • 平和通小学校
  • 南白石小学校
  • 菊水小学校
  • 川北小学校
  • 東川下小学校
  • 米里小学校
  • 東園小学校
  • 豊園小学校

白石区 小学校

 

小学校教師は在籍4~6年程度で学校を異動します。この女性教師も札幌市周辺の小学校に30年近く在籍の可能性がありますね。

 

女性教師の勤務態度や評判はどうだったのでしょうか?

この事件は生徒側から訴えられたわけではなく、平手で叩いてしまった男子児童にケガはありませんでしたが、女性教師が体罰をしたことを上司に報告し、発覚しています。

女性教師は「反論されて反射的にたたいてしまった。たたいたことはあってはならないこと」などと話し、深く反省しているとの事。このことから、この女性教師は真面目な性格で、勤務態度もよく、生徒からの評判も悪くなかったのではないか?と思われます。

男子生徒も女性教師に悪意はなく、悪戯じみた感じで反論したのかもしれません。だからといって暴力はいけませんが・・・。

また、50代という年齢から、少し頭が固いのかもしれません。マスクをしなくてはダメ!という固定観念からそれを全生徒に追いつけてしまったのかもしれません。マスクに関しては家庭ごとにいろいろな意見があるので、もう少し柔軟な態度で説得してもよかったかもしれません。

児童の態度や言動などが分からない状態ですが、一概にこの女性教師が悪いとも言えないと個人的には思います。

 

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懲戒処分の戒告はどの程度の処分?

 

札幌市教育委員会は、この50代の女性教諭を戒告の懲戒処分としました。戒告とは過失や失態などを注意し、将来を戒めるために文書または口頭で行うものです。公務員法では懲戒処分の中でも最も軽い処分です

 

公務員法の懲戒処分は4種類あります。

「戒告」

本人の将来を戒める旨の申し渡しをする処分

「減給」

文字通り公務員の俸給の支給額を減ずる処分

「停職」

職員としての身分を保有させながら一定の期間その職務に従事させない処分で、停職者は原則としてその期間中給与はありません。

「免職」

公務員の職を失わせる処分のことで、懲戒処分によって行われたものを特に懲戒免職といいます

 

このほかにも実務上はこのほかに訓告 厳重注意などがあります

訓告は上司による口頭で義務違反に対してその責任を確認し注意すること、厳重注意はさらに軽い処分になります。

 

女性教師の懲戒処分は戒告ということなので、減給も停職もない処分なので、そんなに重い処分ではありませんね。

 

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